Wichtige Info: Einstellung unseres Social-Recruiting-Angebots. Die Northern-Lights GmbH hat sich dazu entschlossen unser Social-Recruiting-Angebot PerSonar einzustellen. Bereits gebuchte Dienstleistungen werden selbstverständlich wie vereinbart abgeschlossen. Bei Fragen sind wir weiterhin für Sie da.
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Über uns

Unsere Mission

Unsere Mission ist es, die Art und Weise, wie Unternehmen Talente finden und einstellen, grundlegend zu verändern. Wir streben eine Welt an, in der du perfekte Mitarbeiter:innen zur richtigen Zeit findest und Bewerbende die ideale Position entdecken, die ihr persönliches Potenzial voll ausschöpft. PerSonar ist eine Plattform, die nicht nur effizient und benutzerfreundlich ist, sondern auch inspiriert und begeistert. Durch den Einsatz von Automatisierung und intelligenten Tools vereinfachen wir den Rekrutierungsprozess, verbessern die Qualität der Kandidat:innen und reduzieren den administrativen Aufwand.   Wir wollen den Zugang zur Rekrutierung für jedes Unternehmen, von Kleinbetrieben bis zu etablierten Mittelständlern, vereinfachen, so dass alle die Chance haben die besten Talente effizient und kostengünstig zu gewinnen. Durch die kontinuierliche Analyse und Optimierung von HR-Prozessen erhöhen wir die Effizienz und Genauigkeit deiner Rekrutierung.   Mit PerSonar möchten wir eine Brücke bauen, die Unternehmen und Talente verbindet und für beide Seiten ein unvergleichliches Bewerbungserlebnis schaffen.

Unsere Werte

Innovativ &
Entwicklungsorientiert
Integrität 
& Ehrlichkeit
Humorvoll
& Authentisch
PerSonar kombiniert technologische Innovation mit kundenorientiertem Service, um die Effizienz der Personalbeschaffung zu steigern, Kosten zu senken und die langfristige Mitarbeiterbindung zu fördern.

Unsere Geschichte

PerSonar wurde in Flensburg, hoch im Norden, aus einem Eigenbedarf heraus geschaffen. Ursprünglich als internes Tool gedacht, entwickelte es sich schnell zu einer Lösung, die wir mit anderen teilen wollten. Unser Weg begann mit dem Ziel, die Herausforderungen des Unternehmenswachstums zu meistern. Als wir vor der Aufgabe standen, Stellen in unserem wachsenden Unternehmen zu besetzen, entwickelten wir unsere eigene Lösung. 

Mit einem Team von Expert:innen aus Softwareentwicklung, Human Resources und Marketing begannen wir, Werkzeuge und Prozesse zu entwickeln, die Unternehmen helfen, ihr Recruiting auf ein neues Level zu heben. Heute ist PerSonar eine etablierte Plattform, die weit über unsere ursprünglichen Erwartungen hinaus gewachsen ist, und HR-Mitarbeiter:innen, Recruiter:innen und Geschäftsführung ermöglicht, ihre Teams schnell und effektiv zu erweitern.

 

Unser Gründungsimpuls

Der entscheidende Moment für PerSonar kam, als wir erkannten, dass unsere Lösung auch für andere Unternehmen von großem Nutzen sein könnte. Diese Erkenntnis führte dazu, dass wir unsere Plattform öffneten und sie anderen zur Verfügung stellten. 

Unser Fokus liegt darauf, Personalverantwortliche zu befähigen, den Recruiting-Prozess eigenständig zu lenken und Personaler:innen und Kandidat:innen effizient zusammenzubringen. Zusätzliche minimiert unsere Lösung die Fluktuation, indem sie eine optimale Übereinstimmung der Talente mit der Unternehmenskultur fördert.

PerSonar ist mehr als eine Plattform – es verbessert das Recruiting und unterstützt HR-Entscheidende
dabei, die besten Talente zu finden und den dynamischen Anforderungen des heutigen Arbeitsmarktes gerecht zu werden. PerSonar – effizientes Recruiting ohne Umwege.

Das sagen unsere Kund:innen

Erfahre von unseren Kund:innen, wie PerSonar mit kreativen Recruiting-Kampagnen und fortschrittlicher Technologie ihre Recruiting-Prozesse erfolgreich optimiert hat. 

„Die freundliche und professionelle Herangehensweise aller Beteiligten trug maßgeblich dazu bei, dass wir uns während des gesamten Recruiting-Prozesses bestens betreut fühlten.“
Dummy Logo
r2p Group
"Ein kompetentes und motiviertes Team, der Kontakt war stets angenehm. Die Kampagnen wurden kontinuierlich optimiert und selbst in der schwierigen Branche der Taxiunternehmen, wurden mir zahlreiche qualifizierte Bewerbungen zugespielt. Meine Erwartungen wurden übertroffen!"
Titiana Taxi GmbH
”Wir haben eine Bewerberin eingestellt, die wir ohne PerSonar niemals gefunden hätten. Das war ein wirklich super Match. Die Metrics in der Auswertung lieferten dazu wirklich hilfreiche Informationen.”
Dr. Conny Clausen
Dr. Conny ClausenLeiterin Technologiezentrum

Lass uns darüber sprechen wie wir mit kreativen Kampagnen und
fortschrittlicher Technologie dein Recruiting optimieren!

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